Profil

 

Man sitzt entweder in Meetings – oder arbeitet.

— Peter Drucker

Daniel Hirschler, Berater für Organisationsentwicklung, Köln Die Lösung liegt beim Kunden.
Ich helfe dabei, sie hervorzubringen.

Dabei hilft mir die Offenheit, mich immer wieder auf neue Situationen einzulassen, Erfahrung beim Analysieren, Strukturieren und zielgerichtetem Ansetzen. Und aus eigener Erfahrung das Wissen, dass nachhaltiges Lernen und Veränderungen nicht nur im Kopf verstanden, sondern auch mit Herz und Bauch eingeübt und erlebt werden müssen.

Meine Orientierung finde ich im systemischen Denken, dem Gestaltansatz und einem wertschätzenden Umgang mit den Menschen und der Welt.