Aktives Lernen, miteinander und voneinander, steht für mich im Vordergrund. Ich sehe es als meine Aufgabe, eine Situation zu erzeugen, in der Inhalte und neue Fähigkeiten erarbeitet werden können – nah an den Teilnehmern oder Coachees, ihren Erfahrungen, ihrer jeweiligen Lerngeschwindigkeit. Nur so werden neue Erkenntnisse und Methoden auch angenommen – und entfalten Wirkung über das Training hinaus.

Aktuelle Trainingsthemen

• Effektive Problemlösung und Entscheidungsfindung
• Virtuelle Teams: So klappt die Zusammenarbeit!
• Stark präsentieren – mit Powerpoint, Flip-Chart oder Stift und Serviette…
• Feedback, das wirkt – konkret, klar, wertschätzend
• Führen in allen Sprachen – Sprachbarrieren kreativ auflösen
• Präsent auf dem Bildschirm
• Zusammenarbeit im (Projekt-)Team

Nehmen Sie Kontakt auf – ich freue mich auf Ihre Anfrage!